Personeelsplanner | Planning | Amsterdam

Amsterdam 32-40 uur per week

Wil jij werken met leuke collega's? Wens jij veel vrijheid en verantwoordelijkheid in jouw werk? Ga jij samen met team Planning doelen bereiken en genieten van de vrijdagmiddagborrel? Solliciteer direct voor Personeelsplanner bij EW Facility Services in Amsterdam!

De functie

De rol van Personeelsplanner is sinds augustus 2019 een nieuw functie binnen EW Facility Services. Op elke locatie waar onze organisatie service verleend, hebben wij locatiemanagers die roosters maken en uren invoeren van onze medewerkers. Het doel van de nieuwe afdeling Planning is om deze locatiemanagers te ontzorgen zodat zij zich kunnen focussen op het aansturen van de medewerkers en de kwaliteit van de werkzaamheden op locatie. Dit doen wij door de decentrale planning om te zetten naar een centrale planning. Jij houdt je dus bezig met het roosteren van personeel binnen een bepaalde regio, op afstand. Je zal veel telefonisch contact hebben met de locatiemanagers.

Samen hebben wij de doelstelling om de gehele personeelsplanning van al onze locaties in Nederland (bijna 5.000 medewerkers) centraal te plannen.

De organisatie

EW Facility Services is een facilitair dienstverlener. Hospitality is bijna dertig jaar het kernbegrip binnen onze dienstverlening. Dit betekent dat wij er alles aan doen om met onze dienstverlening positief bij te dragen aan de beleving van de medewerkers, gasten en/of bezoekers van onze opdrachtgevers. De locaties van onze opdrachtgevers zijn vaak bijzonder. Denk bijvoorbeeld aan vier- of vijfsterrenhotels, musea, universiteiten en luxe kantoorpanden.

Team Planning start iedere vrijdag de vrijmibo! Deze 4 heren zoeken een collega die (net als hun) houdt van een grapje, tijd maakt voor een babbeltje en bikkelhard kan werken. Je krijgt leiding vanuit de Senior Planner & de Regio Directeur. Verder zitten er op het kantoor in Amsterdam de afdeling Recruitment, HR medewerkers en je ziet regelmatig de Rayonmanagers (uit de operatie) voorbij komen.

Jouw profiel

Jij bent toe aan een nieuwe uitdaging en wilt graag helpen met het opzetten van de nieuwe afdeling Planning. Wij zijn op zoek naar iemand met: 

  • Minimaal 1 jaar ervaring in personeelsplanning op afstand;
  • Sterke (telefonische) communicatieve vaardigheden in het Nederlands & Engels; 
  • Een verantwoordelijke & zelfstandig werkmethode; 
  • Focus op het behalen van gestelde resultaten / doelen;
  • Affiniteit voor de dynamische werkomgeving (hektiek van de hotel- / schoonmaakbranche); 
  • Optimale planningsvaardigheden met aandacht voor marges, loonkosten, wensen van medewerkers, contracteisen van opdrachtgevers, etc.

Ervaring met Ortect OWS is een pré.  

Wij bieden

Wij zijn op zoek naar een personeelsplanner die ons team in Amsterdam op lange termijn komt versterken. Hiervoor bieden wij:

  • Een goed salaris gebaseerd op jouw werkervaring;
  • Een fulltime dienstverband van 40 uur per week (parttime 32 uur is bespreekbaar);
  • Een NS businesscard of een kilometervergoeding woon-werkverkeer;
  • 26 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband);
  • 8% vakantiegeld (uitbetaling in mei);
  • Trainingen en cursussen ten behoeve van jouw ontwikkeling;
  • Korting op één van onze drie collectieve zorgverzekeringen;
  • Deelname aan leuke borrels, feestjes en een sportief EW Weekend;
  • Werken op ons mooie kantoor in Amsterdam (nabij metrostation Overamstel) in een gezellig team!

Solliciteren

Start jij de volgende vrijmibo namens team Planning? Solliciteer direct door je cv en motivatiebrief te sturen via de sollicitatiebutton!

De sollicitatieprocedure bestaat uit een telefonische intake met de recruiter. Hierna volgt een 1e gesprek met de Senior Planner en een collega Personeelsplanner. Het 2e gesprek is met de HR Manager en de Regio Directeur. Hieruit volgt als laatst nog een assessment.

Mocht je nog vragen hebben kan je terecht bij onze recruiter via mvanbemmelen@ew.nl of 06 33083399.